第六百一十七章 企业的二次蜕变,于大为准备选拔核心人才

  “呵呵,老杨,你当我们求着你了是吗?”段大海也憋了一肚子火,起身怒视着对方。

  之前为了事情能顺利谈下来,他也不介意给对方个台阶下,这样自己面粉厂招到了足够用的人,领导那边也有了交代,粮库的危机也算变相的解决了。

  你好我好大家好。

  可既然你不想好,那他也没必要让着对方:“我不妨把话说的直白点,这次如果你不选择跟我们合作,把粮库的人过渡过来,等待你们粮库一百五十号人的就会是全部下岗在家。”

  “你以为我是在跟你危言耸听吗?各地方粮库整改的事情,我听我朋友说已经开始了,其中一个庞然大物未来会整合粮库的一切,不过并不是所有东西都要的。”

  段大海目光审视着对方,也不管杨建军脸色如何变化,他继续说出自己听到的消息:“别的地方我不知道,但咱们这边县级以下的粮库未来十年都会被砍掉,你还要我说的再详细一点吗?”

  “但凡有点脑子的也都能想清楚,粮库的这个事情拖得越久,工人死的就越惨。”段大海也没心思再陪对方吃饭了,转身穿上了衣服,继续嘲讽一般的盯着对方,“你们粮库好像有小半年没发工资了吧。”

  “哎,老杨,你说有没有可能一直到粮库彻底被砍掉,这些工人的工资还是发不出来呢?”段大海走到杨建军身侧,又是朝对方不屑地笑了笑。

  这人就是个傻逼,主动请你过来你以为是看在你的面子上?那是看在领导找他们的面子上。

  跟你杨建军有半毛钱的关系吗?

  “行了,我看杨局也没有跟咱们合作的意思。”于大为也穿上了衣服,这顿饭本来就吃的差不多了,本想着离开前大家把事情最后定一下来就完事儿。

  没想到,这杨建军也不知是真的在为粮库的兄弟们考虑,还是有其他的心思,想看着粮库的兄弟们死。

  “这件事情不行就这么算了,反正领导那边我们也有说法,是吧杨局。”于大为也不想再理会这头蠢猪,带着三人迈步离开了陈记家宴。

  只是出门的时候发现包间外面,有一位熟人躲在门后,想来是在偷听。

  这人不是别人,正是韩静凡的大姐韩静萍。

  “回头告诉刘立国,不论是粮库谈成谈不成我都不会帮他的,让他死了这份心。”于大为看到大姨子倒没有其他的想法,只是被刘立国这些天折腾烦了,看到自己总是求着自己给他介绍到面粉厂去。

  韩静萍刚想说点什么,却听见于大为又语重心长的说:“你家我姐夫眼高手低惯了,他真是想赚钱,就把姿态放得低一点,说什么也算是一家人,我不会害他的。”

  于大为说出这句话的时候,是看在韩静萍是韩静凡的亲姐,也看在这是他老丈母娘的亲姑娘的份上。

  人活着一点人情味儿没有也不行,但于大为也不会圣母心泛滥,冲什么烂好人。

  一句话而已,听就听不听拉倒。他于大为也没什么损失。

  就这样,这顿本来是为芦河镇谋福利的好事儿,硬是被搞成的稀碎,于大为回去的路上在开车的时候,还在骂老杨这狗东西得寸进尺。

  也不怪于大为这么生气,他很少给人牵线搭桥,本以为这次会是一个不错的结局,结果段哥面子没保住,还惹得一身骚。

  “大为,这事情也不能怪你,谁也没料到这个老杨这么不要脸,他们粮库里都是啥人他不清楚?还每个人工资一千打底,呸!真尼玛恶心。”梁老板坐在副驾上,无语的翻着白眼。

  “老梁说的不错,而且你昨天跟他说的挺好,是他自己不要脸在前,没必要跟这种人继续墨迹。”段大海靠在于大为后座的座位上,目光望向外面镇里赶集的路边。

  他其实真的是想帮着领导,让镇里的人更好,让一些失业的人也能有口饭吃,他也是这么做的。

  这几年招工,都是段大海都是优先选择家庭条件不好的,肯干,肯吃苦的人先来。

  哪怕是笨一点也无所谓,段大海有耐心教,余厂长也乐得帮一把。

  只是没想到,今天会遇到杨建军这样的人,他们做生意不是开善堂,也不是什么人都要的。

  “接下来我看不如这样。”段大海思索了一下,又说:“粮库的事情就先不管了,等什么时候领导找上我,我再把事情原原本本都跟他讲清楚,至于粮库那边……唉,怪就怪这个老杨吧,咱们对粮库那边算是爱莫能助了。”

  于大为一边开车一边听着,一直到把车开到面粉厂宿舍楼楼下,他这才扭头开口:“段哥,要不然我们换一种方式收人吧,粮库有不少底层人不知道未来粮库啥样,这些人是真正干事儿的,挖过来对你,对我,对他们都好,也少让他们继续吃苦。”

  于大为可是清楚记得的,上辈子他二舅哥,大姐夫,有四五年的粮库工资都没结明白,相当于好几年白干,一直等到真正的大整改结束,这笔工资才算是真正有着落,可那时候钱都不值钱了。

  杨建军想把所有人都害死,但他不能同意,而且粮库的杨会计他志在必得,不能因为一个浑人就放弃了。

  “你有什么好办法吗?”段大海目光看向于大为,如果有选择,他不介意继续招人。

  “很好办,釜底抽薪。”于大为把车给熄火,而后转身继续说:“把粮库目前的真实情况全部都通过小道消息散播出去,然后咱们几个人大力宣扬招工的事情,就在粮库门口弄个棚子,专门设置三天。”

  “然后段大哥,你再跟领导知会一声,主动把今天跟杨建军吃饭的事情讲一遍,让领导们给杨建军施压,这样后面咱们不论怎么折腾,杨建军也不能拿咱们怎么样。”于大为这一把玩的就是阳谋。

  你杨建军不是不想把人随便给我们么,好!坏消息散播出去,到时候人心惶惶,我们再在粮库门前搞一下限时招聘,我看你能拿我们怎么办!

  “好主意!这样杨建军有上头压着,咱们就算贴脸招人,他也拿咱们一点办法也没有!高啊!”梁老板双眼亮晶晶的看向于大为,“你小子啥时候阴谋诡计玩的这么溜了!”

  “唉,这不都是这几年被一个又一个圈套逼得么。”于大为翻了个白眼,虽然确实吃了几次憋,不过于大为也从中悟出了一些门道。

  当然本本分分做生意是于大为一贯的准则,但还是那句话,啥人啥待啥且啥菜。

  遇到杨建军这种不顾粮库所有人死活,还在那硬撑的,他于大为也有办法对付。

  反正粮库的杨会计,他于大为预定了。

  “那就先这么说定了,大为你等我,回头领导那边说完我给你信儿。”段大海眉目中略有思索,也觉得这个事情可行。

  几个人简单的合计了一下之后,便各自散去,于大为回到凡凡修理厂也没有干活,而是让老纪把厂子里的人员名单拿过来。

  他要看看各个小队如今还有哪些位置缺人。

  凡凡修理厂如今维修一共有五个小队,每个小队满编是十个人,这里面包括野外救援的两支小队,以及正常在凡凡修理厂维修的三个小队。

  厂子里的小队是满编,小队下面还有带着的一些个学徒工,所以目前厂子里的人是够用的。

  理论上来说,他最缺的是会计,配件的管理型人才。

  于大为拿着手里的名单,坐在小砖瓦房的炉子边缘,仔细思考着人员规划的事情。

  便在这个时候,老纪跟姚金斧两个人前后走进了屋子里,手里还拿着四五个巴掌大小的土豆子。

  “你俩不睡觉,上我这儿来干啥呀?”于大为见二人笑嘻嘻的过来找自己,还带着土豆子,顺手就把土豆子拿过来扔到了下面的炉灰里面。

  烤土豆子不是啥大学问,别烤着火太近就行,炉子里掉下来的煤灰当中正好,温度不高不低。

  “老纪说你一个人在对人数,我也没啥事儿,就跟着老纪一起过来看看。”姚金斧拿起炉子上坐着的水壶,给自己跟老纪倒了一杯开水,“咋样哥?今天跟粮库的领导谈的还行不?”

  “行啥呀,那老壁灯摆明了在玩我们。”于大为翻了个白眼,将事情的大概情况跟两个人简单讲述了一下。

  二人听完都有些愤愤不平,粮库那些个散乱杂人到底是啥个货色,他们这些镇上的都听说过。

  有几个臭鱼烂虾是真不能要,不然一定会坏事儿的。

  “那咋整?”老纪拿过来炕头的烟簸箕,一边卷着烟一边询问,他没事儿的时候就喜欢来小屋子这边叼两支焊烟。

  偶尔也去小卖店买点洋烟,不过那玩意儿没劲儿,抽着就是个派头子。

  这几年因为大为家的四大爷帮忙,把他母亲的病治疗了一下,虽说不见好转,但至少也稳定住了病情,尤其是这两年更是能下地了,虽然得用人搀扶着,不过在老纪看来,四大爷这医术已经很绝了。

  当年他可是在附近十里八乡的大夫都找过,也没办法让老妈病情有所好转,排尿更是费劲,最后甚至只能用导尿管辅助疏导。

  如今老太太病情稳定,再加上这几年于老板生意越做越大,他也跟着赚了不少钱。

  所以他对修理厂更有强烈的认同感跟归属感,以至于都想着不行在芦河买个房子,把爸妈接过来算了。

  只是目前还没有看到合适的房子。

  今天看见老板有事儿,他二话不说吃完饭就带着老板的好兄弟一起过来了。

  “没事儿,厂子里该怎么安排就怎么安排,招人这个事情还是有必要的。”于大为拿着手里的人员名单继续开口:“现在不仅是凡凡修理厂,哈市,齐市,鹤城等等这些地方都有咱们的维修点,派过去的人还是少了一些。我听说其他城市的修理铺根本都忙不过来。”

  “对,主要都是轿车,货车,工程车很少,都是八局那边跟咱们合作的项目会有保养维修。”老纪双手托着茶缸子,“再有就是因为修理铺不是主打卖配件么,无形当中也带了一大波客流,基本上本地的客流都是这么攒出来的。”

  “涛子对外面那些个事情比我了解,要不我把他叫过来?”老纪开口询问自家老板。

  “算了,他今天刚从外面回来,让他好好休息一下吧。”于大为没有想去打扰涛子。

  如今的涛子主抓跟八局的合作,以及外面配件与修理的市场管理,除此之外,还有野外救援偶尔一些特殊情况也是涛子在负责。

  野外救援的队长贲军也是在统筹管理救援的事情,算是帮着涛子分担了一些压力。

  如今曾经的第二小队成员,已经成为了于大为的核心班底,只不过毕竟以前都是修车的,论起人情世故以及管理能力,还是要稍差一些。

  这也是于大为想要扩充人手的想法,而今厂子里面这些个师傅们,不仅能独立干活,有几个甚至十分优秀,也有不俗的见识。

  于大为想把厂子里的三个小队成员拆分开,投放到各个地方的第一线磨炼一下,优胜劣汰,到时候谁能撑得起来,谁就有资格再次晋升为管理者。

  他现在也开始从第一步有厂子,朝着一家正规的企业转变了,而一个正规的企业,不仅各部门职能要全面,其中核心成员也是不可或缺的。

  于大为把自己准备下放厂子里的员工想法说出来后,老纪第一个提出了质疑。

  “老板,如果厂子里专业的维修师傅都去地方了,那厂子里学徒谁来带?再有就是整体的维修水平会拉低。”老纪问。

  “不是全部,年龄在20-40岁之间的,我会根据平时的表现将他们派到第一线。”于大为拿出碳素笔在上面标记了一下,“比方说这位张良,就是一个值得下放的人。”

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