第505章 破绽这不就来了吗

  “您要亲自去挑选吗?”齐慕提醒了一句,“杨总,在亚洲这片区域还好,但如果是在西方,因为文化不同,他们的审美可能和我们有比较大的区别,您可能需要先做一点点功课。”

  每个地区有不同的文化,如果生搬硬套,很可能会遭遇滑铁卢。

  文化输出永远需要结合当地的情况,进行一定程度的融合,不能强行融合,否则只会遭到市场的反噬。

  现在那些连续滑铁卢的超级英雄题材电影,就颇有这种感觉。

  正是希望自己遭遇滑铁卢的杨总立刻拒绝了秘书小姐的好意:“不用担心这些,我自己有判断。”

  杨总自己已经有判断了……

  齐慕点了点头,不再多说:“那杨总,我这就帮您安排航班。您这次要带鄢锦玉去吗?还是我给你安排一个别的翻译?”

  曾经管理一整个无所事事的翻译妹子,现在已经真正意义上的忙碌了起来,要处理很多公司层面的事务,当个翻译确实有点大材小用。

  但考虑到把鄢锦玉带过去还可以让她顺便处理那边的公务,齐慕也没有私自做决定。

  “就安排鄢锦玉。”杨若谦面色不变――他最擅长用看似合理的借口把重要人员从重要岗位上强行调离,“这几天你让她交接一下手上的工作,再把她部门里的得力干将也一起带上。海外市场的重要性不亚于国内这些项目,一定要提起十二分精神。”

  齐慕点了点头:“好,大概需要一周的时间来安排,我也会和那边分部的人交接好,到时候会有人在那边接您。”

  想了想,秘书小姐又问道:“杨总,您出去的这段时间,我要怎么和您汇报工作呢?”

  一般来说只有那些不太重要的事情齐慕才会线上汇报。

  如果是重要文件,哪怕杨若谦外出出差或是请假,齐慕也会等他回来上班后再上报。

  可这次,杨若谦可能一出去就是很长时间,那么多重要决策,不可能积压这么久。

  难道,重要文件也要通过线上的方式汇报?或者说进行视频会议?

  作为秘书,齐慕是不能帮老板做决定的。

  杨若谦想都没想:“不用和我汇报了,有什么重要决策,你直接让高层管理们开一个会议,让他们来做决定。如果实在有拿不定主意的,也可以问问洛如。”

  现在杨总已经有点后知后觉的察觉到,影响集团亏钱的,不是项目,不是员工,不在外面,而在内部。

  而且有极大可能就是他自己本人。

  内鬼竟是我自己。

  如果把国内业务托管给公司高层,下放部份权力,让他们来做集体决策,会不会有所改善呢?

  反正杨若谦已经下定决心放弃国内市场,转战海外市场,死马当活马医一下说不定能发生什么奇迹呢?

  人多力量大,但也难免会有不同的理解不同的看法,难免会扯皮。

  偷偷旁听的洛如钻了一个头出来:“我也可以投票吗?”

  齐慕伸手按了关机键,点头道:“好的杨总,那不同高管的投票权重,您要先公布一下吗?”

  “哪来什么权重不权重的。”杨若谦一点都不想把这些东西分的太清楚,如果分的太清楚还怎么互相扯皮,“就互相统一意见,商量出一个共同的结果就行了,没有投票权重。”

  “呃,好的。”

  齐慕虽然有一肚子疑惑,但还是没多说什么,拿着大老板的意见离开了办公室。

  一个上午的时间,她把杨若谦的想法整理成了文件,召开了公司高管会议。

  邵一奇最后一个踩点进了会议室,看着里面不算严肃的氛围,心中松了口气,笑着开口问道:“怎么了?老板又有什么大吩咐?”

  这不是什么上下级的严肃会议,他们都是各部门的负责人,都是老面孔,如果不是什么要紧严肃的大事,确实不需要板着个脸。

  齐慕坐在会议室最上首的位置,说道:“杨总最近要出一趟国,去拓展海外市场……鄢锦玉,你最近把手动的工作交接一下,再带三个老牌员工,和杨总一起出去。”

  秘书小姐坐在老板位的意思很明确――就是这些事情是杨若谦亲自交代下来的。

  她只是在通知。

  如果是齐慕自己要几个部门来交接,她是不会坐到那个位置上的。

  鄢锦玉觉得有些突然,但想到是老板的吩咐,也没多想什么――大老板的决定,只有正确和非常正确,轮不到自己瞎猜。

  “好,我这就去交接。”

  齐慕点点头,看向剩下的高管,继续说道:“在杨总离开公司的这段时间,他决定把公司的重大事务抉择权交给各位,这段时间公司的重大决策,需要各位商量出一个共同的结果。”

  之前这些高管也有很大的决策权,但整个大基调方面,还是杨若谦来定。

  现在听秘书小姐的意思,杨总是打算把所有决策都全权下放了?

  在座的各位一下子觉得压力有些大。

  无他,实在是老板本人太强了,他们如果来当决策者,压力有点忒大。

  虞静雨同学当即举手问道:“呃,那我们每个人的投票权重是多少呢?”

  齐慕把杨若谦的话原封不动的复述了一遍:“杨总的原话,各位要互相统一意见,商量出一个共同的结果,没有投票权重。”

  一边的洛如忍不住补充道:“还有还有,如果有不太懂的事情,可以问问我!”

  齐慕没有理洛如,站起身子离开了首位,笑着点了点头:“我要交代的事情就是这些,各位可以自己商讨一下,看看以后是个什么章程。”

  说完,她拿起文件离开了会议室。

  接下来就是高管们的内部会议,她等结果就行,没有参加的必要。

  秘书小姐离开后,会议室冷清了足足十几秒。

  见所有人都面面相觑,虞静雨忍不住再一次举手,说道:“各,各位大佬,你们是怎么打算的?我觉得我能力好像有点不大行,我跟着投同意票就行了!”

  自己能坐在这里,和在场这些元老们上同一张桌子就已经非常让人坐立不安了。

  投票什么的,她当个气氛组就行。

  负责人事的陆舒媛也点点头,表示自己也不参与到重要事务的决策中。

  气氛再一次沉寂了下来,众位高管们恍然觉得一下有些群龙无首。

  “我觉得,要不这样……我们先遵循旧例?”邵一奇见大家都没说话,于是站了出来,提了一个折中的方案,“有什么重要决策的时候,先看看以前杨总遇到类似事情都是怎么做决定的。”

  “如果有相似的情况,我们就直接按杨总之前的决策来执行。”

  “如果找不到相似的情况,我们就每个人自己提出方案,让洛如来甄别出前三的决策,最后再投票,如何?”

  有旧例就遵循旧例,没有旧例就让ai来进行筛选决策,所有高管进行集体决策……听上去确实不错。

  林曹十分认可:“我同意。”

  “同意。”

  “……同意”

  所有高管都高度认可这个方案,于是很快就达成了共识。

  “好,那各位要加油,一定要在杨总面前证明我们有独当一面的能力啊!一家公司要良好的运营下去,只靠杨总一个大脑怎么够呢?”

  “诸位,这或许就是杨总给我们证明自己能力的一次尝试,大家千万不能让他失望!”

  ……

  轰轰……

  在欧洲最边缘的某个机场,一架豪华私人飞机载着岿光集团的高层来到了机场。

  “天气不算热啊。”杨若谦看了看阴沉的天空,笑了一声,“不过感觉有点阴阴的,我更喜欢阳光明媚一点的地方。”

  “可以了,这地方是对外资企业相对友好的地方。”常芷晴笑了一声,“先去看看你的海外员工吧。”

  哪怕是外国,也有很多国内的打工人,岿光集团在这里招募了不少――当然,杨总是提前做了身份背景以及言行调查的。

  那些有不当言论,或者思想不端正的,休想踏进公司的门半步。

  几人坐上专车,很快来到一处环境幽静,生活也相对方便的大楼旁。

  不少人已经在门口翘首以盼,见杨若谦的专车开来,连忙上前迎接。

  “杨总,欢迎欢迎!大家都等您很久了!”

  这话绝不是作假――因为缺乏经验,也缺乏决策者,加上欧洲市场和亚洲市场完全不同的情况,导致近段时间他们都在做保守工作。

  即只维护集团已有的海外利益,运营策略跟着合作伙伴马格走,不进行重大的事务变更。

  最简单的,比如各种ip运营,比如电影的宣发,比如版权的售卖……等等。

  在海外,《黑袍检查队》这个ip非常火热,光是这一个ip,就相当于一个中等体量的公司了。

  他们的存在仅维护岿光集团在海外市场的现有利益,不做任何多余的动作,所以规模也一直很有限。

  现在杨若谦过来,而且还是带着总负责人鄢锦玉过来,说明一定是他们要开始着手开发这边的市场了。

  有新的决策,就是有新的机遇啊!

  虽然岿光集团的待遇哪怕在国外都非常非常好,可谁又不想更进一步呢?

  慢慢运营维护,平平静静过日子固然不错,可年轻人心中都憋着一股火,都想在大老板面前证明一下自己的实力。

  杨若谦看着这帮热情的员工,有些警惕的说道:“先进公司再说吧。”

  于是从总部来的几人被簇拥着进了大楼,一路上有不少员工都在看着。

  这就是他们的大老板?

  真年轻……

  而且还不是继承家产,是自己创业而来的。

  在这些人的价值观里,对杨若谦是更加尊重。

  进了会议室,杨若谦终于有点受不了这样的热情,挥挥手道:“大家不用这么客气,都坐下,有事说事……你们接下来是什么想法,打算先从什么地方开始?”

  这些员工互相看了一眼,然后说道:“杨总,我们打算尝试拍一部电影。”

  在娱乐圈,电影的地位最高,国内国外都一样。

  以岿光集团的地位,小打小闹已经没意思了。

  杨若谦点了点头,继续问道:“想拍什么题材的电影,你们考虑好了吗?”

  “暂定是太空外星题材。”这帮人显然是有想法很久了,一问一答几乎没有任何卡顿,“大致的剧本、设定和人设都做的差不多了,您可以看看?”

  都做的差不多了?

  那估计自己不过来这边,他们要不了多久也会向公司总部申请这个项目了。

  杨若谦轻轻点头:“好,给我看看,顺便帮我介绍一下导演。”

  “我们打算拍以视觉盛宴为主的特效大片,但地理位置是一座远离地球的宜居行星。”那名员工说道,“具体的内容是……”

  介绍了一段时间,杨总算是听明白了,这部电影的大概内容就是地球接近极限,科技高度发达的人类乘坐航天器准备到另一颗宜居星球上定居,从而和本土居民发生的一系列交互和冲突。

  听上去还可以。

  就是感觉没什么可以搞小动作的地方?

  杨若谦翻看了两页,又问道:“计划做的很详细,那这些角色对应的演员,你们找好了吗?”

  “目前有一个大致的人选,您可以看看。”

  说完,员工就把一份带着照片的名单给递了过去。

  杨若谦接过来,看了两眼,眉头忽然皱起,指着其中一个角色问道:“呃,我有个问题,感觉你们选择的演员,好像和人设上有些不符?有点……过于‘多元’了?”

  其实杨若谦对国外有些魔怔的“多元化”基本处于一个不关心的态度,只要符合设定就行,其他无所谓。

  比如,《罗密欧与朱丽叶》的朱丽叶,让一个七老八十的肥胖深肤色大妈来扮演,就有点太过分了。

  而这份名单上,好像就有些演员不太符合设定啊?

  “呃,杨总……是这样的,这边的情况有些复杂,您先听我说。”

  ps:我查了查,欧洲比较主流的开公司的地方是爱儿兰,政策非常不错,不过我不确定这个国家有没有发生过什么抽象的事,会不会成毒点,所以干脆不提了,就当是我虚构的。

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